2024年8月27日，某企業(yè)代表為商水縣勞動(dòng)人事爭議仲裁院送來一面寫有“用心辦實(shí)事、傾情解民憂”字樣的錦旗，以此感謝仲裁院工作人員秉承高效、公平、公正的仲裁原則和人民至上的工作態(tài)度。

2024年8月8日，由勞務(wù)派遣公司派遣至商水縣工作的外省務(wù)工人員王某委托律師向商水縣勞動(dòng)人事爭議仲裁院提交了勞動(dòng)仲裁申請書，請求確認(rèn)其和某勞務(wù)派遣公司存在勞動(dòng)關(guān)系。王某的律師表示，2024年2月份，王某在工作中受傷，但一直未與公司達(dá)成一致的賠償意見，因此申請仲裁。由于該案權(quán)利義務(wù)明確，商水縣勞動(dòng)人事爭議仲裁院工作人員采取“快立、快調(diào)、快結(jié)”機(jī)制，組織雙方進(jìn)行面對面調(diào)解。最終，勞動(dòng)爭議雙方達(dá)成一致意見，王某當(dāng)場撤回仲裁申請。

除了用心用情調(diào)解企業(yè)和勞動(dòng)者之間的糾紛，商水縣勞動(dòng)人事爭議仲裁院還定期開展青年仲裁員志愿服務(wù)企業(yè)活動(dòng)，針對企業(yè)關(guān)心的用工規(guī)范問題，從勞動(dòng)關(guān)系的定義、建立等方面，向企業(yè)釋法宣傳，引導(dǎo)和支持用人單位守法誠信經(jīng)營，依法合規(guī)用工。該仲裁院工作人員積極對用工單位提出的問題，進(jìn)行了詳細(xì)解答，優(yōu)化了該縣的營商環(huán)境。②25（苑美麗 楊春梅）