2024年08月07日
第05版:衛(wèi)生與健康 PDF版

全市公立醫(yī)院改革與高質(zhì)量發(fā)展示范項(xiàng)目推進(jìn)會召開

本報(bào)訊 為貫徹落實(shí)7月24日全市公立醫(yī)院改革與高質(zhì)量發(fā)展示范項(xiàng)目協(xié)調(diào)會精神,7月30日,市衛(wèi)健委組織召開全市公立醫(yī)院改革與高質(zhì)量發(fā)展示范項(xiàng)目推進(jìn)會,深入分析示范項(xiàng)目22個(gè)評估指標(biāo)完成情況,聽取公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展示范項(xiàng)目進(jìn)展情況匯報(bào),研究部署下一步工作。

會上,項(xiàng)目單位逐一匯報(bào)進(jìn)展,對存在問題逐個(gè)分析研判,解決項(xiàng)目推進(jìn)中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。

會議指出,各項(xiàng)目單位要強(qiáng)化責(zé)任意識,聚焦示范項(xiàng)目22個(gè)評估指標(biāo)完成情況,找坐標(biāo),找差距,重點(diǎn)圍繞醫(yī)療服務(wù)收入占比、實(shí)現(xiàn)收支平衡的公立醫(yī)院占比、薪酬中穩(wěn)定收入占比、CMI值、三四級手術(shù)占比等反映醫(yī)院管理水平和醫(yī)療服務(wù)能力的重點(diǎn)指標(biāo),深入查找原因,分析數(shù)據(jù)背后的深層次問題。要根據(jù)各單位實(shí)際情況,調(diào)整績效分配方式,保障醫(yī)務(wù)人員隊(duì)伍穩(wěn)定,調(diào)動醫(yī)務(wù)人員積極性。要規(guī)范醫(yī)務(wù)人員診療服務(wù)行為,降低藥品收入、衛(wèi)生材料收入、檢查化驗(yàn)收入在醫(yī)療收入中的占比,控制不合理費(fèi)用增長。

會議要求,各縣(市、區(qū))衛(wèi)健委、各項(xiàng)目單位要提高政治站位,認(rèn)清當(dāng)前形勢,壓實(shí)主體責(zé)任,建立健全項(xiàng)目推進(jìn)機(jī)制,推動項(xiàng)目盡快落地。

(劉偉 黃耀宗)

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