張國平
思想政治工作是路橋企業特別是國有路橋企業的特色和優勢。習近平總書記強調,人心是最大的政治,共識是奮進的動力。當前,社會熱點問題很多,極易引發企業職工的思想波動。我們推動工作,戰略上的順序是改革、發展、穩定,但戰術上卻恰恰相反。沒有穩定的環境,改革就無法破題,發展就無從談起。思想政治工作是國有企業各項工作的“生命線”,方向正確至關重要。面對新形勢新情況,企業思想政治工作必須在內容、形式、方法等方面不斷求新,才能有效確保企業的健康發展。
一、創新企業思想政治工作有必要性和現實意義
從理論上講,思想政治工作存在著不斷發展的必然性。從實踐看,傳統的思想政治工作暴露出的問題和缺陷,需要通過創新加以解決。新時期思想政治工作僅僅靠說服、教育和引導是遠遠不夠的,需要通過一定的制度、機制和教育方式來實現。
思想政治工作創新的現實意義。要適應市場經濟大環境,運用現代科學的管理思想和管理方法,使管理硬要素和軟要素更加協調一致,進一步提高企業思想政治工作的文化含量和科技含量;要加強職工隊伍素質建設,使其知識結構、文化結構得到明顯改善,綜合素質不斷提高;要強化思想政治工作的服務職能,解決好職工反映的熱點、難點問題。
二、正確認識企業思想政治工作面臨的新情況和新問題
網絡給思想政治工作帶來了新挑戰。網絡技術在給職工工作生活帶來方便時,也讓各種不良思想、錯誤思潮進入了職工的頭腦。因此,思想政治工作面臨網絡化的挑戰。企業改革給思想政治工作帶來了新挑戰。企業改制改革使管理體制、組織形式、產權結構發生深刻變化,如何協調各方面的組織關系及工作關系,是思想政治工作面臨的又一新情況。
企業思想政治工作面臨的新問題。隨著企業改革的不斷深化,職工的思想觀念、價值取向發生了新的變化。因此,統一職工思想的難度比以往任何時候都大了,而且有些企業沒有很好地把思想政治工作落實到基層和職工個人。
三、努力實現思想政治工作在理論、內容、形式上的創新
面對新形勢新情況,思想政治工作在繼承和發揚優良傳統的基礎上,必須在理論、內容、形式等方面進行創新。
第一,加強理論創新。強化理論武裝,用黨的創新理論武裝頭腦,確立思想政治工作的理論指導地位。學習與企業密切相關的市場知識、技術知識、管理知識和法律法規等。把學與用、知與行結合起來,著眼于科學理論和知識的運用,著眼于對實際問題的理論思考,著眼于新的實踐和新的發展。
第二,開展內容創新。圍繞走向大市場、參與大競爭、推動大發展的企業主旋律,積極開展形勢任務教育,積極營造學習和競爭的氛圍。圍繞新形勢下的熱點難點問題,引導和教育職工以求實的態度、發展的眼光、辯證的思維,正確認識問題,增強辨別是非的能力。
第三,創新思想政治工作方式方法。思想引導要從單向灌輸向自我教育轉變,從被動應付向超前預防轉變,從單純說理向解決實際問題轉變,增強職工群眾自我鑒別、自我凈化和自我提高的能力。充分利用計算機、多媒體、網絡等現代化設備,做好高科技條件下的思想政治工作。加強企業文化建設、學習型組織建設,以此拓寬思想政治工作的領域,增強思想政治工作的新穎性和實效性。
總之,思想政治工作是一項具體、復雜的系統工程,必須以發展的眼光、科學的態度,認真面對企業發展過程中出現的新情況、新問題,以創新的精神不斷為推動企業健康發展提供堅強的思想和政治保證。③3
(作者單位:周口豫達公路橋梁科技有限公司)